朝阳

朝阳配菜招聘

朝阳企业名录
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与金蝶系统相核对;2、负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定;3、负责复核实物账务的准确性以及存货盘点表的准确性,每月审核成本会计编制的盘盈盘亏报告表,盘盈、盘亏报财务经理和总经理审批后,按规定进行账务处理;4、负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理,并定期传递给财务经理审核,经审核无误后,将..
    3. 学历不限 工作经验不限 10000 - 15000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 岗位职责1、能独立进行与吧台运转相关制度体系建设,负责整个吧台的组织、指挥、运转管理工作;2、掌控产品成本,收集客户对产品的反馈及改进提高;3、熟悉各种休闲饮品调制;4、为顾客提供美味可口的咖啡、饮品及西餐点心;5、了解咖啡文化和原物料知识,和葡萄酒知识,熟悉吧台内各种工具和器具的操作;6、保持咖啡厅环境整洁,确保餐具等整洁完好,备齐各种物料用品,确保正常营..
    3. 高中 工作经验不限 2300 - 2600
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、负责公司品牌整体形象设计2、负责公司vi系统的规范管理及应用3、负责品牌宣传物料的设计以及跟进4、负责大型活动的相关设计5、负责院内各功能区域整体视觉形象包装设计要求:1、大专以上学历,平面设计、广告设计等相关专业。2、熟练photoshop,coreldraw,lllustrator等设计软件。3、能独立完成各项设计要求。4、3年-8年平面设计、文案策划工作经验。5、***优先。
    3. 学历不限 工作经验不限 8000 - 10000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 岗位职责:对服务器操作系统及基本应用的配置、安装、管理及维护;2、对服务器运行状态实施有效监控,对服务器安全管理的规划和实行,对服务器发生突发事件的应急处理,并保证服务器的正常运行;3、服务器系统备份的实施;4、优化网站服务器系统架构,提升系统服务性能,提高系统服务效率;5、生产系统中数据分析,为决策人员提供数据支持,提高服务运行质量;6、负责产品服务器安..
    3. 学历不限 三年以上 6000 - 8000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、有专业的安装门窗技术,必须有多年安装经验,没有勿扰2、有良好的沟通能力、有责任心3、服从公司管理4、薪资待遇计件
    3. 学历不限 三年以上 6000 - 8000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、纺织专业及有行业相关工作经验者优先,2、工作细致,有良好的沟通及表达能力;3、有相应的市场开发能力。
    3. 大专 一年以上 3000 - 5000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、擅长互动交流,喜欢在镜头前展示才艺(比如:唱歌、跳舞)2、性格热情活泼,镜头造型感强,善于调动气氛3、每天直播2-3小时任职要求:1、年龄18-28,形像气质佳,有活力2、有网络歌手、主播或主持经验者优先录取3、公司提供专业的直播间及设备4、公司将不定期安排专业团队对每个主播进行专业培训指导,包装,提高知名度5、在校大学生在毕业后可签订劳动合同,享受正式员工待遇,..
    3. 中专 工作经验不限 8000 - 10000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 岗位职责:
      1、负责公司文件收发、来访客人接待和服务;
      2、电话、传真的接听、记录和传达;
      3、撰写公司新闻稿件、会议纪要、总经理会议的记录,制定不定的接待方案;
      4、负责所有报销事宜;
      5、领导交代的其他事项。
      任职资格:
      1、全日制专科及以上学历,最好是新闻、秘书、法律、人力资源、企业管理等相关专业;
      2、形象气质佳、有亲和力、思维敏捷、..
    3. 大专 一年以上 3000 - 5000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 岗位职责:1、负责产品的外观、彩盒设计及制作跟进;2、负责品牌日常宣传物料(如:海报、画册、包装、vi系统、宣传板、pop、dm单等)的设计及制作跟进,公司展会布置;3、负责品牌网站的内容或素材图片的维护及编辑任务;岗位要求:1、美术、平面设计、广告等相关专业优先;2、精通ps、coreldraw、iiiustrato、indesign等平面设计软件;3、具有较强的美术功底和专业知识,有良好的..
    3. 大专 两年以上 6000 - 8000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、负责公司招聘人员,筛选简历,电话邀约2、负责员工入、离职手续办理,员工档案建立、保存、管理3、负责考勤、薪酬核算4、办公区域环境日常维护5、完成上级主管部门交代的其它工作任职资格:1、具有良好的职业道德、工作细心、责任心强、要有团队协作精神2、熟练使用相关的办公软件3、工作时间:上午:8:30--11:30下午:13:00--17:30周末双休4、试用期工资2400元,转正工资30..
    3. 大专 一年以上 3000 - 4500
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 工作内容:1、负责办公室文件收集,整理与归档;2、协助客户经理,对项目前期招投标工作进行文职协助;3、做好会议记录,拟写通用文案等;4、完成上级安排的其他工作。工作要求:1、能够独立操作计算机,熟练使用office办公软件及办公设备;2、把握工作进度及衔接工作;3、有责任心,做事认真,踏实,细致;4、具备良好的理解和沟通能力,能够承受一定工作压力;5、年龄28岁以下,..
    3. 学历不限 工作经验不限 3000 - 4500
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 主任编辑工作职责1.组织并带领编辑团队,完成企业月度刊物的采访、编辑、审核和校稿工作。2.带领团队完成月刊相关人物故事采访与成功故事文章的撰写。3.关注美国总部刊物信息,并负责美国总部所传达文章的翻译、润色和校稿。4.关注业务信息,并负责月刊其他内容收集汇总,包括并不限于月度表彰、培训课表、政策宣导、业务工具等文章和专栏。5.关注公司相关社交媒体渠道,负责相关社..
    3. 本科 五年以上 10000 - 15000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 本公司诚招,项目测量员。接受应届毕业生。要求:中专及以上应届毕业生,会测量仪器的基本操作:如水准仪、全站仪等。该项目地点在新都,希望应聘者能吃苦耐劳,性格开朗,思想正面乐观。能适应项目上的生活。实习期待遇3000/月包吃住;转正5000/月包吃住。
    3. 学历不限 工作经验不限 3000 - 4500
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1.??通过运营环球资源和其他网络平台进行推广,整理和回复询盘,做好后期跟进并促成订单。2.??通过参加每年两届的香港环球资源电子展和其它国外展会开拓客户。3、保持与客户良好的沟通,维护好新老客户的关系。4、做好售后服务工作。?5、收集和分析市场信息,掌握市场动态。任职资格:1、大专以上学历,英语4级,国际贸易或英语专业。2、具备较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实..
    3. 大专 一年以上 3500 - 6000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、负责设备的安装、验收、维修及售后服务工作;2、负责对客户进行设备使用和维护的培训。岗位要求:1、具有良好的职业道德,认真的工作态度,强烈的团队精神和服务意识;2、语言表达能力强,擅于沟通和不断学习,有一定的协调管理能力;3、医学影像设备专业、医学生物工程专业、机械自动化专业、电气工程及自动化专业和计算机专业毕业;4、英语书写及听说能力优秀。
    3. 大专 一年以上 6000 - 8000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、负责日常的出纳工作,如现金、银行的结算;

      2、负责每日登记现金、银行日记账,盘点库存现金工作;

      3、负责妥善保管现金、有关的印章、支票和收据等资料;

      4、负责日常结汇工作;

      5、及时完成上级安排的其他工作。


      任职要求:

      1、有1年以上出纳工作经验或者应届毕业生,会计、财务等相关专业本科以上学历,..

    3. 大专 工作经验不限 4000 - 7000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格:

      我有一个梦想,梦想我的工作

      薪资高一点,福利好一点

      不加班加点,要求低一点

      上班方便点,老板温柔点

      同事好相处点,环境优美点

      这点小目标很难实现吗?

      一点也不难,我们要对那些条条框框说不!

      任职要求:

      1、年龄18周岁-35岁,有直播经验的优先。

      2、心态决定一切,首先对自己有自信。

      3、颜值、才艺、情商,..

    3. 中专 工作经验不限 8001 - 10000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、全面负责公司内部人才的招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,确定招聘目标,制定并执行招聘计划;3、定期汇总,提报,分析招聘数据,并给出合理化改善建议;4、建立和完善各种招聘渠道,根据需求变化调整招聘资源合理分配;5、负责组织实施新员工入职培训、分公司常规培训等相关工作;6、公司内部员工档案的建立与管理;7、协助完善公司薪酬福利制度;8、领导安排的其他事..
    3. 大专 两年以上 4500 - 6000
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 1、负责按照客户要求完成每款的样板制作
      任职资格:2年以上制版工作经验,熟练操作常用的et计算机软件及制图软件。
    3. 学历不限 工作经验不限 5000 - 6666
    1. 2018-04-20
    2. 任职资格: 要求:1、负责部门日常行政管理及整理部门工作计划;????????????2、负责整理归纳客户资料,以及掌握销售人员的各项销售数据;????????????3、配合销售人员核对账目,将销售进展情况及时反馈给部门主管;????????????4、工资3000+奖金+福利,双休、年度旅游,享受婚假、产假等国家法定节假日休假,购买五险;????????????5、备注:公司统一至北京总部为期15天消防专业知识培训。
    3. 学历不限 工作经验不限 3000 - 3500