济南

济南助理招聘

济南企业名录
    1. 2018-10-12
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1. 收集、整理和汇总数据,并制作数据汇总和分析报告;

      2. 协助组织部门会议和提供后勤支持;

      3. 文件整理和归档;

      4. 各类行政工作,例如行程安排、文件邮寄和发放、办公室后勤管理;

      5. 标书制作;

      6. 部门经理安排的工作。

      任职资格:

      1. 大专及以上学历,具备相关工作经历者优先;

      2. 良好的沟通和协调组..

    3. 大专 一年以上 2500 - 4000
    1. 2018-10-12
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      负责与合作厂的沟通,负责盯版印刷

      任职要求:1.五官端正,头脑灵活,吃苦耐劳,无不良嗜好.

      2.普通话标准,性格阳光,积极向上,学习能力强

      3.能服从公司安排,自律性强

      4.因会有省内短期出差,有驾照者优先

      5.因行业属性,色盲、色弱者不予考虑

    3. 大专 工作经验不限 4001 - 6000
    1. 2018-10-10
    2. 任职资格:

      1、协助ceo制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,实现公司经营管理目标;

      2、在ceo的领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促,落实执行情况;

      3、负责公司部门之间的协调、协助ceo做好对外经营、决策工作;

      4、负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等。配合ceo处理外部公共关系(教育部门、政府部门及商业合作伙伴等);

      5、负..

    3. 大专 两年以上 4000 - 12000
    1. 2018-10-05
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。

      2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。

      3、 负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。

      4、 在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。

      5、 处理公司对外接待工作。

      6、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

      7、 协助总经理处理..

    3. 学历不限 工作经验不限 2000 - 4000
    1. 2018-10-03
    2. 任职资格: 职位描述:
      1、协助分公司总经理组建和管理团队,包括人员招募选拔和管理等;
      2、协助搭建团队销售体系,带领团队完成分部销售任务,保证团队的合法合规经营;
      3、负责高端客户的拓展及维护,完成个人销售任务;
      4、配合分部进行品牌推广活动的开展。

      任职要求:
      1、统招本科以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业;
      2、5年以上金融机构金融产品营销..
    3. 本科 五年以上 15000 - 20000
    1. 2018-10-03
    2. 任职资格:

      1.负责处理外贸部工作;

      2.网站发布公司产品,筛选意向客户;

      3.开展市场调查,做好市场信息的收集、整理和反馈,建立相关工作标准和档案;

      4.负责新老海外客户的开发和维护,不断扩大公司产品的市场占有率;

      5.负责客户的日常往来工作;

      6.负责客户的索样及报价,并定期向客户推荐新产品;

      7.负责安排定仓、出货,对客户回款负责;

      ..

    3. 学历不限 工作经验不限 3000 - 6000
    1. 2018-08-30
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、参与战略规划,将业务战略与hr战略连接,并组织落地;

      2、理解业务诉求和痛点,将业务需求与hr解决方案连接,并实施落地;

      3、招聘、培训、绩效、员工关系等模块工作的执行、宣导、信息收集并针对问题形成专业解决方案;

      4、合理规划hr重点工作,提升人力资源工作质量与效率;

      5、通过干部管理、绩效管理、激励管理等措施,强..

    3. 本科 一年以上 6000 - 8000
    1. 2018-08-29
    2. 任职资格:

      一、岗位职责:

      1、协助市场部部长制定公司销售战略目标并执行;

      2、协助市场部部长管理销售团队成员完成公司月度销售目标任务;

      3、协助部长处理团队成员之间的工作衔接;

      4、协助部长对团队销售人员的管理、考核、指导、培训及团队发展与建设;

      5、完成部长交办的其他工作任务。

      二、任职要求:

      1、3年以上一线销售经历,对销售知..

    3. 大专 一年以上 4000 - 6000
    1. 2018-08-29
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、本岗位是一个辅助岗位,是作为注册会计师的助理进行新三板企业上市辅导工作事宜;

      2、辅助注册会计师在新三板市场推荐挂牌、持续督导、定向发行等项目的开拓和执行;

      3、辅助注册会计师开展挂牌公司项目尽职调查、申报文件起草和制作等工作。


      任职要求:

      1、熟悉会计法规和税法,应届生也可;

      2、工作细致、责任..

    3. 学历不限 工作经验不限 4000 - 6000
    1. 2018-08-15
    2. 任职资格:

      任职要求:

      性别不限,本科或研究生以上学历,熟练掌握英语口语、并可以与国外公司英文书信往来。

      熟练掌握各类办公软件,文书及行政工作。

      有较强的沟通能力,为人善良、勇敢,懂得谦卑,积极好学,善于团队合作与反省自己,待人接物有礼貌,知道感恩。

      执行力强,起到承上启下的作用,有较强的协调组织能力。

      协助总经理作好经营服务各项管理并..

    3. 学历不限 工作经验不限 4000 - 6000
    1. 2018-08-13
    2. 任职资格:

      主要第一:是协助经理处理公司内部事务,起到一个承上启下的作用;第二:处理影楼客户疑问,帮助客户解答疑难问题

    3. 大专 一年以上 2800 - 3500
    1. 2018-08-13
    2. 任职资格:

      1、工作城市山东、河北不限;

      2、excel、ppt等办公软件使用熟练;

      3、细心、能够独立处理司机工资等核算工作,抗压能力强;

      4、能适应出差者优先。


    3. 学历不限 工作经验不限 4001 - 6000
    1. 2018-08-10
    2. 任职资格: 职位描述:
      1、协助分公司总经理组建和管理团队,包括人员招募选拔和管理等;
      2、协助搭建团队销售体系,带领团队完成分部销售任务,保证团队的合法合规经营;
      3、负责高端客户的拓展及维护,完成个人销售任务;
      4、配合分部进行品牌推广活动的开展。

      任职要求:
      1、统招本科以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业;
      2、5年以上金融机构金融..
    3. 大专 三年以上 30001 - 50000
    1. 2018-08-07
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1.整理业务信息。

      2.整理部门资料并及时归档。

      3.协助业务副总经理完成部门日常事务工作。



      任职要求:

      1.学历不限,熟练使用办公软件。

      2.有建筑工程经验并熟悉工程流程者优先,应届毕业生也可以。

      3.工作认真负责,具有良好的语言表达能力。

      4.有驾照并熟练驾驶者优先。

      注:双休

    3. 学历不限 工作经验不限 2500 - 3000
    1. 2018-08-06
    2. 任职资格:

      一、岗位职责:

      1、协助市场部部长制定公司销售战略目标并执行;

      2、协助市场部部长管理销售团队成员完成公司月度销售目标任务;

      3、协助部长处理团队成员之间的工作衔接;

      4、协助部长对团队销售人员的管理、考核、指导、培训及团队发展与建设;

      5、完成部长交办的其他工作任务。

      二、任职要求:

      1、3年以上一线销售经历,对销售知..

    3. 大专 一年以上 4001 - 6000
    1. 2018-08-06
    2. 任职资格: 岗位职责:
      1、维护、完善、更新各种人力资源招聘渠道,与公司各部门负责人有效沟通;
      2、协助建立并完善公司各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;
      3、能够深入招聘工作细节部分,提出合理化建议和想法,不断优化招聘流程;
      4、具有一定的简历鉴别能力,极强的亲和力及职业素养。

      任职要求:
      1、专科以上学历,人力资源相关专业优..
    3. 学历不限 工作经验不限 4001 - 6000
    1. 2018-08-06
    2. 任职资格:

      福利待遇:

      1、无责任底薪3000+星级提成+店内业绩提成;

      2、入职即缴纳商业保险,转正后缴纳六险一金;

      3、培训体系:公司为员工提供专业团训、司训、个训、晋级训、管理训以及一对一的师带徒培训;

      4、奖励体系:定期体检+国内外旅游+购房优惠+物质奖+现金奖+生日福利+节日福利+年终红包。

      岗位职责:

      1、协助店长负责内部事务管理;

      <..
    3. 大专 一年以上 4001 - 6000
    1. 2018-08-05
    2. 任职资格: 岗位职责:
      1、协助运营部经理对本部门人员、事务进行有效管理;
      2、协助经理对客户进行回访、沟通,各办事处的工作协调;
      3、负责部分客户业务的洽谈工作;
      4、协助审核订单及部分合同的洽谈签订;
      5、负责部分招投标工作。
      6、完成领导交办的其他工作。
      任职要求:
      1、大专及以上学历,市场营销等专业,从事过销售管理者优先;
      2、熟练microsoft、exc..
    3. 学历不限 工作经验不限 3000 - 5000
    1. 2018-08-05
    2. 任职资格:

      岗位职责:

      1、项目档案的整理和归档;
      2、负责会议室的预定,合理安排会议室的使用;
      3、协助公司员工完成办公区、会议室环境的日常维护工作;
      4、完成项目经理交给的其他行政类工作。

      任职要求:

      1、能够尽快入职、长期稳定工作;
      2、男女不限,年龄18-30岁;
      3、高中及以上学历,专业不限;

      薪资待遇:

      底薪4000+饭补+房补..

    3. 学历不限 工作经验不限 4001 - 6000
    1. 2018-07-30
    2. 任职资格:

      工作内容:1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,入离职等工作;3、维护日常招聘渠道,并能开拓新的招聘渠道;4、网站招聘信息的日常维护;5、维护并严格执行公司招聘流程;6、上级主管安排的其他工作或临时任务。<..

    3. 大专 工作经验不限 2001 - 4000